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10 TIPS PARA DOMINAR EL CORREO ELECTRÓNICO Alimentación Really Simple Syndication (RSS)

Ten Tips for Taming the Beast

  • Create a reasonable and enforceable policy.
  • Spell out privacy expectations clearly.
  • Require that each employee sign the policy. Issue frequent policy reminders.
  • When the policy is broken, consult the legal department and have an immediate conversation with the employee, accompanied by a human resources representative.
  • Don't limit employee training to policy issues. Also include etiquette, proper use of group mailing lists, and information about recognizing scams and urban legends.
  • Limit employee mailboxes to an appropriate size (CIOs interviewed for this article recommended a range from 15MB to 150MB depending on the type of work).
  • Consider your potential legal liability in determining how long to store messages.
  • Consider filtering tools, but be aware of the limitations.
  • Install two different antivirus software packages (one for servers, one for desktops).
  • Teach users to distrust all attachments, particularly unexpected ones.
    Transacción Segura Gracias por su contribución.

    El retorno de la inversión en entrenamiento y capacitación de equipos gerenciales es normalmente exponencial y en minutos. Vincent Peale.

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Última modificación: 22 de Febrero de 2007