Invierta un día de su vida enfrentando prejuicios, preocupaciones, miedos, falsas concepciones y percepciones, a los que lamentablemente, estamos acostumbrados desde hace mucho tiempo, por los dogmatismos que nos han impedido que veamos a la vida como verdaderamente es: exuberante, plena, llena de potencialidades.
Este Curso Gerencial, es una invitación para que aprendamos a vivir, y está dirigido a profesionales que deseen dar una vuelta al tiempo y a la concepción de sí mismos y de las relaciones que mantiene con sus compañeros de trabajo, jefes y familiares; propiciando un cambio de vida que permita reencontrarse consigo mismo. Por lo general, es requerido por individuos y empresas, saturadas de trabajo y de tecnología.
"En una organización eficiente,
todos aprecian la vida y valoran su fuerza interior para conseguir los resultados esperados"
Si usted:
Siente que la inercia diaria conduce su vida.
No descubre el objetivo final de su existencia.
Está en búsqueda de poderes extraordinarios que definan su vida.
Quiere lograr que sus ejecutivos compartan una nueva filosofía de vida.
Aquí está la solución:
Los participantes en el Curso Gerencial Aprendiendo a Vivir, miran dentro de sí mismos, donde está el verdadero ser, logrando remontar lo negativo, lo ilógico y lo absurdo, para así hacer que esta vida sea mejor, no sólo para nosotros, sino para quienes nos rodean.
Encuentran las respuestas a muchas de las interrogantes que surgen a lo largo de la vida, entendiendo que somos lo que queremos ser y que tenemos la suficiente fuerza interior para conseguir todo aquello que nos proponemos.
"En una organización eficiente,
todos aprecian la vida y valoran su fuerza interior para conseguir los resultados esperados"
Dirigido a:
A toda persona que desee alcanzar sus metas personales y profesionales y vivir con soberanía y autonomía.
A empresarios, emprendedores, ejecutivos, altos directivos y muy especialmente a quienes quieran construir una organización inteligente, abierta al aprendizaje.
Objetivo General:
Motivar al participante para que logre profundizar el verdadero conocimiento de sí mismo, encontrando los valores trascendentales, desarrollando estrategias que le permitan luchar frontalmente por el bienestar personal, familiar, social, empresarial, de toda la humanidad
Objetivos Específicos:
Alcanzar las metas de manera más rápida y directa posible
Hacer que surja el poder interior, tomando conciencia de él
Vivir con autenticidad y autonomía
Convertirse en el soberano de su vida
Destrezas a Desarrollar por el participante:
El participante aprenderá a tomar el control de su vida, a definir prioridades y utilizar su potencial interno.
Direccionará su potencial y energía en pro de conseguir el bienestar a la gente que le rodea.
Dimensionará el verdadero valor de las riquezas materiales y buscará enfocarse en conseguir grandezas espirituales.
Conseguirá la paz interna y descubrirá la luz que guía sus acciones.
Beneficios para la empresa:
Las nuevas corrientes han demostrado que los ejecutivos que han aprendido las reglas del buen vivir, ejercen una aplicación directa de su auto-conocimiento en el ámbito profesional, incrementando su eficacia y eficiencia.
Un negocio próspero, es aquel donde se realiza bien el trabajo y de logran las metas de acuerdo con los valores centrales, los mismos que son respetados por todo el personal, de acuerdo con los criterios de responsabilidad social corporativa. Según este concepto, la empresa para sobrevivir necesita una satisfacción armoniosa entre: accionistas, clientes, proveedores, organizaciones públicas y la propia sociedad, lo que lleva a convertir a las personas, como el gran motor de las compañías, de ahí la importancia que todos… aprendamos a vivir.
Contenido:
La Espiritualidad y los Valores
Distintas teorías espirituales
El valor de lo espiritual
El individuo y su espiritualidad
Las leyes Universales
Los Lugares energéticos
Aplicación de las leyes en la vida cotidiana
Detección del la relación del individuo con su espiritualidad
Ser y Personalidad
La personalidad y sus distintos aspectos
Carácter y temperamento
Auto-conocimiento de su personalidad
Auto-conocimiento del comportamiento individual en grupo
Trabajo en equipo: sub-personalidades
Detección de fortalezas y áreas de oportunidad
El sentido de vida y la visión de futuro
La relación del participante con su futuro
Análisis de la situación actual y futura
¿Cómo interviene nuestro sistema de creencias?
La percepción
Los distintos sentidos
Diferencia entre el sexto sentido y el presentimiento
Desarrollo de la intuición
Puntos ciegos
Figura y fondo
La forma y el movimiento
Los Anclajes
Su estructura
La influencia de las creencias sociales en el individuo
Detonantes emocionales positivos y negativos
Tratamiento de la imagen
Modelos culturales, mitos, hábitos y costumbres
El recuerdo y el olvido
Distintos tipo de memoria
En búsqueda del Ser
Técnicas que ayudan a encontrar el Yo superior
Asociación y disociación
Los valores humanos o las virtudes esenciales
El inconciente y sus aspectos
Los problemas sociales o los pecados capitales
El ser y la armonía
Desarrollo de la Ley de la Polaridad
Ley de Integración
Ley de Ritmo
Mapa de Patrones Mentales
Paradigmas
Un sistema de creencias positivas
El poder del pensamiento
El poder de la palabra
El poder de los gestos
El poder de las acciones
El poder de elegir
Técnica de las afirmaciones
Autoestima y Sistemas de Creencias
La conciencia del propio valor
La espiritualidad en el desarrollo de la autoestima
El nutrir el "core business" de un ejecutivo, es la mejor inversión que puede hacer una empresa, pues son ellos la fuente de la generación de recursos para las organizaciones.Jack Welch.
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